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『キャリアスタート』の評判・口コミ|特徴・サービス内容も徹底解説

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キャリアスタート

『キャリアスタート』に登録しようかどうかを悩んでいませんか?

『キャリアスタート』に登録する前に、他の転職エージェントとの違い、キャリアスタートがおすすめの人、キャリアスタートの評判・口コミを確認しておきたいですよね。

この記事では、転職career編集部が徹底的に『キャリアスタート』の調査を行い、キャリアスタートの特徴・サービス内容・評判・口コミを解説しています。全て読めば、『キャリアスタート』があなたに合っている転職エージェントかどうかが分かるので、転職を成功させるために確認しておきましょう。

『キャリアスタート』の転職支援サービスは完全無料で利用できるので、まずは気軽に登録してみるのがおすすめです。

キャリアスタート、他の転職エージェントとの違い

キャリアスタート

転職careerの総合評価
求人数
求人の質
転職成功実績
サポート力
対応地域 首都圏
得意ジャンル 第二新卒

『キャリアスタート』は、相談実績1万人の実績を持つフリーター・第二新卒専門の就職エージェントです。

大手企業にはない中小ならではのスピーディーな対応、手厚いサポートが特徴になっており、就職成功率が高いです。

キャリアスタートの利用者だけではなく、外部機関からの評価も高く人材紹介会社最大手のリクルート社のエージェントランキングでも上位表彰。個人部門では3年の間に2位、3位、4位、6位表彰のコンサルタントが在籍しています。

東京で就職活動をしているフリーター・第二新卒の方には間違いなくおすすめの就職・転職エージェントです。面談拠点は、東京の新橋となります。

キャリアスタートの特徴

  • 若手に特化した転職・就職エージェント
  • 完全マンツーマンの転職サポート
  • 労働環境がしっかりした会社だけと取引。安心の就職ができる

若手に特化した転職・就職エージェント

キャリアスタートは、若手に特化した転職・就職エージェントです。主にフリーターの方や第二新卒の方が利用者の中心となります。

全国での知名度は低いですが、東京に拠点を構えるエージェントの中では若手に特化したエージェントとして実績があります。

  • 2017年下期国内転職エージェントトップ10(リクナビNEXT:GOOD AGENT RANKING~2017下半期~)
  • 3年連続エージェントランキング表彰
  • サービスご利用者累計実績は1万5000人以上
  • ユーザー満足度調査でもユーザー満足度 高得点(平均値の1.5~2倍)

完全マンツーマンの転職サポート

キャリアスタートでの転職サポートは全てがマンツーマンです。

キャリアカウンセリングで「あなたの強み」を一緒に見つけてもらえて、最適な転職先をプロの目線で紹介してもらえます。紹介後は書類対策や面接対策の支援体制は万全なので一人で転職するよりも有利に転職を進められます。

さらに、キャリアスタートを利用すると転職のコツが詰まった「転職成功BOOK」のプレゼント特典が付いているのでフリーター・第二新卒の方は利用しない他ありません。

労働環境がしっかりした会社だけと取引。安心の就職ができる

紹介してもらう企業は全てキャリアアドバイザーが仕事内容・教育体制・働く人の声など直接取材しているから安心です。事前にブラック企業への入社を防げます。

募集求人の90%以上が未経験歓迎。

面談後に提示する非公開案件も多数保有しています。

キャリアスタートがおすすめな人は?

こんな方におすすめ

  • 20代・第二新卒の方
  • 東京在住の方

キャリアスタートは、東京在住で20代のフリーター、第二新卒の人におすすめのエージェントです。未経験歓迎の求人をたくさん紹介してもらえます。

キャリアスタートの転職支援サービスは無料で利用できて、登録も1分で簡単にできます。

ココがポイント

とりあえずキャリアスタートに相談してみて、「いまは転職しない」と決めても全く問題ありませんので、まずは気軽な気持ちで行動してみましょう。

キャリアスタートの評判・口コミからわかるデメリット

準備中

キャリアスタートの評判・口コミからわかるメリット

もともと新卒で入社した会社を1~2か月で退職し、その後半年間くらいアルバイト(フリーター)生活でしたが、キャリアスタートのキャリアアドバイザーの方とキャリアカウンセリングを行い、就職を決意しました。

結果は年収50万円アップで就職することができて本当に満足しています。

キャリアスタート登録から内定まで7つの流れ

  1. キャリアスタート公式サイトから登録する
  2. 登録後、キャリアアドバイザーとの面談日程を調整する
  3. 担当キャリアアドバイザーとの面談
  4. 求人紹介
  5. 書類添削/面接対策
  6. 希望する企業へ応募→書類選考→面接
  7. 内定・入社

キャリアスタート登録から内定まで7つの流れを詳しく見ていきましょう。

step
1
キャリアスタート公式サイトから登録する

登録

キャリアスタート公式サイトから登録しましょう。登録時に履歴書・職務経歴書は不要ですので簡単に登録できます。

step
2
登録後、キャリアアドバイザーとの面談日程を調整する

面談日程調整

登録後は、2~3日以内にキャリアアドバイザーから電話もしくはメールで連絡が来て面談日程を調整します。

step
3
担当キャリアアドバイザーとの面談

キャリアアドバイザー面談

あなたの転職に対する希望や職歴に対するキャリア面談を行います。

面談方法は「対面 or 電話」が選べますが、あなたの転職希望条件(業界/職種・年収・待遇等)を正確に伝えて、担当キャリアアドバイザーとの良い関係を構築し手厚くサポートしてもらうためにも直接対面で面談するのがおすすめです。

step
4
求人紹介

求人紹介

あなたの要望にあった求人を紹介してくれます。

一般の転職サイトには公開されていない非公開求人や詳細の企業情報を提供してくれるのはもちろんのこと、キャリアアドバイザーから見た「業界分析」「選考のポイント」など転職で役立つ情報を惜しみなく提供してくれます。

step
5
書類添削/面接対策

書類添削/面接対策

転職エージェントに書類をチェックしてもらうことによって、客観的にあなたの自己PRなどを評価してもらえます。

自分一人で書いた自己PRというのは独りよがりで、相手に魅力が伝わらないことが多いので、転職のプロであれ転職エージェントにチェックしてもらうと、より企業の人事担当者から魅力を感じてもらえます。

step
6
希望する企業へ応募→書類選考→面接

面接

良さそうな求人がある場合は、キャリアアドバイザーに応募の意思表示をして、その後の選考スケジュールを調整してもらいます。

企業の人事担当者との面倒なやりとりもキャリアアドバイザーが全て代行してくれますので、「効率的にサクッと転職したい方」「時間がない方」におすすめです。

step
7
内定・入社

内定・入社

内定おめでとうございます。入社日の調整・退職のアドバイスもキャリアアドバイザーが親身になってサポートしてくれます。

まとめ

いかがでしたでしょうか。

キャリアスタートは、東京在住で20代のフリーター、第二新卒の人におすすめのエージェントです。未経験歓迎の求人をたくさん紹介してもらえます。

キャリアスタートの転職支援サービスは無料で利用できて、登録も1分で簡単にできます。

ココがポイント

とりあえずキャリアスタートに相談してみて、「いまは転職しない」と決めても全く問題ありませんので、まずは気軽な気持ちで行動してみましょう。

ただキャリアスタートの担当者によっては当たり外れもありますので、他の転職エージェントも複数(2~3社程度)利用していくのが転職を成功させるためのコツです。

転職career厳選!おすすめ転職エージェントTOP5

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