『エフジョブ』の評判・口コミ｜特徴・サービス内容も徹底解説

『エフジョブ』に登録しようかどうかを悩んでいませんか？

『エフジョブ』に登録する前に、他の転職エージェントとの違い、エフジョブがおすすめの人、エフジョブの評判・口コミを確認しておきたいですよね。

この記事では、転職career編集部が徹底的に『エフジョブ』の調査を行い、エフジョブの特徴・サービス内容・評判・口コミを解説しています。全て読めば、『エフジョブ』があなたに合っている転職エージェントかどうかが分かるので、転職を成功させるために確認しておきましょう。

『エフジョブ』の転職支援サービスは完全無料で利用できるので、まずは気軽に登録してみるのがおすすめです。

エフジョブの総評｜他の転職エージェントとの違い

【公式サイト】https://www.fs-job.net/

『エフジョブ』は、飲食業界特化型の転職エージェントです。

飲食業界出身のキャリアコンサルタントが求職者の転職活動を徹底的にサポートして転職成功に導いてくれますので、自分自身で応募するよりも格段と内定率が上がるのも特徴です。

店長（候補）、料理長（候補）、本部職、事務職など、飲食業界でキャリアアップを考えている方におすすめの転職エージェントです。飲食業界未経験者・異業種からの転職のサポートにも対応しています。

エフジョブの特徴・メリット

飲食に精通したコンサルタントが転職サポート

エフジョブでは、飲食業界経験者のキャリアコンサルタントがキャリア面談・求人紹介から内定をもらうまでサポートしてくれるので、飲食業界へ転職の際は安心して利用することができます。

履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策はもちろんのこと、ネット上などではわかりにくいような店舗の職場環境も可能な限り教えてくれます。

また、他社にはない独自の業界ネットワークを持っているので、エフジョブにしかない独占求人案件を紹介してもらうことも可能です。

主な求人企業

非公開案件多数で、土日休みのある案件等も保有

エフジョブでは、公開している求人案件以外にネット上では公開していない非公開求人というものを多数持っています。

キャリア面談を行い希望やスキルに応じて非公開案件も紹介してくれます。

ほぼ全ての業態の求人を保有しており、職種別では「ホール」「キッチン」「SV･エリアマネージャー(候補)」「メニュー･商品開発」の転職に強いのが特徴です。

他にも以下特徴の求人も紹介してくれるので、希望の条件をエフジョブのキャリアコンサルタントに相談してみましょう。

20代・30代・40代の男女を幅広くサポート

エフジョブでは、年代を問わずに20代、30代、40代の求職者の男女を幅広く飲食業界への転職サポートしてくれます。

土日祝日や夜間にも対応してくれますので、「普段仕事で忙しい方」や「なかなか休みの取れない方」にもおすすめです。

エフジョブがおすすめな人は？

エフジョブでは、勢いのある有名飲食店の求人やオープンしたばかりの求人が多数あります。

飲食業界の転職でキャリアアップや年収アップをしたい方におすすめです。

飲食業界の転職動向に詳しいキャリアコンサルタントが、細かい転職アドバイスをしてくれますので、未経験でもエフジョブのコンサルタントと一緒に戦略を立てながら転職活動に臨めます。

エフジョブを利用している年齢層は、20代：33％、30代：41％、40代：25％で、30代、40代が約70％を占めており、幅広い年齢層の転職に強いです。

定着率（ご支援してから長期就業の確率）は、飲食業界No.1クラスの定着率があります。飲食業界の定着率が70％以下といわれる中で、エフジョブのご支援実績は89％。

また、エフジョブの66％が飲食経験者のコンサルタントです。飲食の転職者は飲食経験者が良く理解しているため、飲食経験が豊富なコンサルタントがあなたの転職を支援してくれます。

エフジョブの転職支援サービスは無料で利用できて、登録も1分で簡単にできます。

エフジョブの評判・口コミからわかるデメリット

エフジョブの評判・口コミからわかるメリット

エフジョブ登録から内定まで7つの流れ

エフジョブ登録から内定まで7つの流れを詳しく見ていきましょう。

step
1エフジョブ公式サイトから登録する

エフジョブ公式サイトから登録しましょう。登録時に履歴書・職務経歴書は不要ですので簡単に登録できます。

step
2登録後、キャリアアドバイザーとの面談日程を調整する

登録後は、2~3日以内にキャリアアドバイザーから電話もしくはメールで連絡が来て面談日程を調整します。

step
3担当キャリアアドバイザーとの面談

あなたの転職に対する希望や職歴に対するキャリア面談を行います。

面談方法は「対面 or 電話」が選べますが、あなたの転職希望条件（業界/職種・年収・待遇等）を正確に伝えて、担当キャリアアドバイザーとの良い関係を構築し手厚くサポートしてもらうためにも直接対面で面談するのがおすすめです。

step
4求人紹介

あなたの要望にあった求人を紹介してくれます。

一般の転職サイトには公開されていない非公開求人や詳細の企業情報を提供してくれるのはもちろんのこと、キャリアアドバイザーから見た「業界分析」「選考のポイント」など転職で役立つ情報を惜しみなく提供してくれます。

step
5書類添削/面接対策

転職エージェントに書類をチェックしてもらうことによって、客観的にあなたの自己PRなどを評価してもらえます。

自分一人で書いた自己PRというのは独りよがりで、相手に魅力が伝わらないことが多いので、転職のプロであれ転職エージェントにチェックしてもらうと、より企業の人事担当者から魅力を感じてもらえます。

step
6希望する企業へ応募→書類選考→面接

良さそうな求人がある場合は、キャリアアドバイザーに応募の意思表示をして、その後の選考スケジュールを調整してもらいます。

企業の人事担当者との面倒なやりとりもキャリアアドバイザーが全て代行してくれますので、「効率的にサクッと転職したい方」「時間がない方」におすすめです。

step
7内定・入社

内定おめでとうございます。入社日の調整・退職のアドバイスもキャリアアドバイザーが親身になってサポートしてくれます。

エフジョブのまとめ

エフジョブでは、勢いのある有名飲食店の求人やオープンしたばかりの求人が多数あります。

飲食業界の転職でキャリアアップや年収アップをしたい方におすすめです。

飲食業界の転職動向に詳しいキャリアコンサルタントが、細かい転職アドバイスをしてくれますので、未経験でもエフジョブのコンサルタントと一緒に戦略を立てながら転職活動に臨めます。

エフジョブを利用している年齢層は、20代：33％、30代：41％、40代：25％で、30代、40代が約70％を占めており、幅広い年齢層の転職に強いです。

定着率（ご支援してから長期就業の確率）は、飲食業界No.1クラスの定着率があります。飲食業界の定着率が70％以下といわれる中で、エフジョブのご支援実績は89％。

また、エフジョブの66％が飲食経験者のコンサルタントです。飲食の転職者は飲食経験者が良く理解しているため、飲食経験が豊富なコンサルタントがあなたの転職を支援してくれます。

エフジョブの転職支援サービスは無料で利用できて、登録も1分で簡単にできます。

転職career編集部では、あなたの「キャリアアップ転職」「年収アップ転職」が成功できるのを心から応援しています。

転職career

関連記事：飲食業界の転職エージェント比較ランキング【おすすめ7選】